2024년 함평군노동조합 사업계획서


1. 정 책 사 업

(1) 2025년 대비 함평군 맞춤형 복지제도 개선

가. 타 시·군 우수사례 조사
• 시 기 : 2024. 10월 한
• 추진방법 : 시·군별 자료 수집
• 개선내용
- 기본포인트 상향 조정
- 복지카드 포인트 개인 환원
- 맞춤형 복지몰 운영업체 경쟁유도(협찬금액, 협찬물품 지원)
- 카드사 단일유도(협찬금액, 협찬물품 지원)


(2) 2024년 공무원노동조합 간담회

가. 노동조합 ↔ 함평군수 간담회 추진
• 시 기 : 년중
• 참여대상 : 노조 운영위원 및 군수 ․ 부군수 (군 관계자 등)
• 예 산 : 1,000천원
• 대화주제 : 군과 노동조합 상생방안 및 조합원 복지향상 등
• 기대효과 : 정기적인 간담회로 현안사항 해결 및 소통의 장 마련


나. 승진(5급) 조합원과 간담회 • 시 기 : 연2회 (6월, 12월)
• 대 상 : 6급 ⇒ 5급으로 승진하는 조합원
• 예 산 : 2,000천원
• 추진방법 : 5급 승진으로 인한 조합원 축하 및 노조와의 유대감 유지
• 내 용 : 노조위원장과 간담회


다. 신규공무원(조합원) 등 위원장과의 간담회 • 시 기 : 연중 수시(신규임용)
• 대 상 : 신규임용공무원 및 복직(출산, 휴직)조합원 등
• 예 산 : 1,200천원
• 추진방법 : 노동조합 홍보, 가입설명 등 노조와의 유대감 유지
• 내 용 : 간담회 추진, 기념품 제공


라. 함께 일하고 싶은 간부공무원 선발 • 시 기 : 하반기
• 대 상 : 5급이상 간부공무원
• 예 산 : 500천원
• 추진방법 : 미정(대의원회의로 결정)
• 내 용 : 기념패 전달 및 만찬 등


2. 조 직 운 영 사 업

(1) 2024년 공무원노동조합 조합원 상조 지원

가. 상조물품 셋트 지원
• 지원물품 : 조기1점, 상조물품(셋트)1박스
• 대 상 : 조합원(명예조합원 포함)

나. 조합원 본인사망 조의금 지원
• 지원금 : 1,000천원
• 대 상 : 조합원

다. 조합원 직계 존비속(양가 부모, 자녀) 조의금
• 지원금 : 200천원
• 대 상 : 조합원 및 후원자 포함

라. 조합원 전별금 (전출․퇴직) 지원
• 퇴직 시 : 순금2돈, 전출 시 : 10년 이상 20만원
• 대 상 : 조합원

마. 조합원 입원치료 위로금 지원
• 지원금 : 1회당 10만원(연1회 지급)
• 대 상 : 5일이상 입원 치료 조합원 및 후원자 포함


(2) 공무원 연금교육 실시

• 시 기 : 하반기(12월)
• 대 상 : 전 조합원
• 예 산 : 집행부에서 강사료 지급
• 강 사 : 공노총, 전공노 연금위원 중 명강사
• 내 용
- 재직기간 별 내가 받는 공무원 연금 제대로 알자
- 1996. 1. 1 임용 후 재직자가 2022년 퇴직할 경우 소득공백 해소 방안
- 정부가 추진하는 연금개악 방안 설명 등


3. 조 직 강 화 사 업

(1) 2024년 공무원노동조합 실과소, 읍면 지부순회 간담회

• 시 기 : 년 2회
• 대 상 : 실과소, 읍면 지부
• 예 산 : 111명 x 10,000원 x 2회 = 2,220천원
• 사업효과 : 조합원 애로사항 및 건의사항 수렴 등


(2) 노조주관 한마음행사 추진 (볼링대회등)

• 시 기 : 미정(조합원 의견 수렴 후 실시)
• 참 석 : 조합원
• 예 산 : 10,000천원
• 종 목 : 미정
• 기대효과
- 체육행사를 통한 조합원 화합과 단결
- 공무원 동료간의 굳건한 애정과 조직의 화합


(3) 조합원 수능자녀 격려품 지급

• 시 기 : 11월
• 대 상 : 조합원중 수능자녀 00명
• 예 산 : 1,500천원(초콜릿 및 문화상품권 지급)
• 기대효과 : 조합원자녀 격려품 전달로 조합에 대한 소속감 및 신뢰도모


(4) 2024년 공무원 노-사 상생발전을 위한 워크숍

• 시 기 : 상반기(3월)
• 장 소 : 미 정
• 참 석 대 상 : 80명 내외(대의원, 조합원 및 사측관계자)
• 예 산 : 20,000천원(군비100%)
• 행 사 내 용 : 초청강연 및 탐방, 자유토론 등
• 기 대 효 과 : 조합원의 의견수렴 및 토론으로 상생의 발전방향 모색


(5) 함평군공무원노동조합 제9기 임원 선거

• 시 기 : 2024. 5~6월 중(선거관리위원회 구성 : 2024. 4월 중)
• 선출임원 : 위원장 1, 부위원장 2
• 소요예산 : 3,000천원


(6) 제9기 함평군공무원노동조합 출범식

• 시 기 : 미정
• 장 소 : 미정
• 인 원 : 300명(초청 60, 대의원 40, 조합원 200)
• 내 용 : 제9기 위원장 출범식
• 소요예산 : 10,000천원


(7) 조합원 결혼 및 출생자(자녀, 손주) 축하 이벤트

• 시 기 : 매월, 출생자-10월
• 대 상 : 조합원 본인결혼 및 자녀 중 출생자(자녀, 손주) 00명
• 예 산 : 3,000천원(현금 또는 모바일상품권)
• 기대효과 : 본인 결혼과 조합원자녀 출생 축하로 가족애 돈독


(8) 격무(기피)부서 및 조합원 격려

• 시 기 : 10월
• 추진방법 : 미정(운영위원회의로 결정)
• 예 산 : 2,000천원
• 기대효과 : 힘든 여건 하에 열심히 일하는 조합원 사기진작 조성


4. 홍 보 사 업

(1) 2024년 함평군공무원 노동조합 운영 홍보물 제작

• 시 기 : 연중
• 품 목 : 현수막 및 홍보물 제작
• 예 산 : 1,000천원
• 추진방법 : 각종행사 현수막(홍보물) 제작


(2) 함평군공무원노동조합 기념품 구입

• 시 기 : 연중
• 품 목 : 농·축 특산품 등
• 예 산 : 1,500천원
• 추진방법 : 공노총 전국행사 및 시군구행사, 전남연맹행사 지참


5. 대 외 협 력 및 투 쟁 사 업

(1) 2025년도 공무원임금 인상촉구 투쟁사업 전개

• 시 기 : 2024. 04월 ~ 11월
• 장 소 : 서울(용산, 국회)
• 참여인원 : 00명
• 예 산 : 20,550천원
• 주 관 : 공노총, 전국시군구연맹
• 내 용
- 2025년 공무원보수 인상
- 정액급식비, 직급보조비, 초과수당, 연가보상비 인상


(2) 함평군 종이신문 구독개선 유지사업 전개

• 시 기 : 연중
• 대 상 : 관내 종이신문 보급소, 구독료 요구 기자 등
• 주 관 : 함평군공무원노동조합
• 내 용
- 함평군 종이신문 구독료 지출부서(홍보팀) 일원화 유지
- 구독부수 하향 유지


(3) 전남도청 5급 일방적 낙하산 인사 저지 투쟁사업 전개

• 시 기 : 2024. 01월 ~ 07월
• 대 상 : 전남도청
• 주 관 : 함평군공무원노동조합
• 내 용 : 2023.7.24.자 함평군으로 전입된 시설직 전남도청 복귀


(4) 2024 국회의원 선거대비 투쟁사업 전개

• 시 기 : 2024. 02월 ~ 04월
• 장 소 : 서울(용산, 국회), 중선위
• 참여인원 : 00명
• 주 관 : 전국시군구연맹
• 내 용
- 선거사무(선거공보물 위탁실시) 투쟁사업
- 선거관리수당(투표사무원) 인상전개


(5) 연맹 노조 간 투쟁사업 전개

• 시 기 : 연중
• 대 상 : 전남연맹(8), 전공노지부(11), 전공연(15)
• 예 산 : 8,000천원
• 투쟁사업
- 전남도청 인사교류 저지(부단체장, 사무관)
- 중앙 및 도청의 감사저지(시군 고유사무, 부당한 감사제동)
- 도청주관행사 입장권 강매저지
- 장기교육 불균형 개선
- 언론(신문부수제한) 및 기자 공동대응 등


(6) 타노조 출범행사 축하화환

• 시 기 : 연중
• 대 상 : 전국 시군구 노동조합
• 예 산 : 2,000천원
• 품 목 : 화환1점 (100천원 상당)


(7) 연맹 노조간 결속강화 및 연대를 위한 간담회 개최

• 시 기 : 연중
• 대 상 : 공노총 시군구 노동조합
• 예 산 : 1,500천원


(8) 민족문제연구소와 함께하는 역사문화 탐방

• 시 기 : 2024. 7~8월
• 대 상 : 40~50명(우리군 1명)
• 예 산 : 1,500천원
• 주 관 : 민족문제연구소, 전국시군구연맹
• 주요내용 : 대한민국 국군의 뿌리, 신흥무관학교 옛터 탐방


6. 희 망 나 눔 사 업

(1) 희망나눔사업 추진

• 시 기 : 연중
• 대 상 : 유니세프 단체 및 불우이웃
• 내 용 : 유니세프 활동 및 불우이웃 방문 격려
• 예 산 : 1,500천원
• 사업효과 : 관내 사회단체와의 유대감 형성 및 불우이웃 지원을 통해 군민과 함께하는 노조